人材開発


インドネシアの安い労働力ではなく、質が高く日本企業の財産となるような人材開発と紹介に重点を置いています。日本企業からのご要望に応え、オーダー・メードの安定した人材供給システムを創設いたします。

1. 基本方針

インドネシアの安い労働力ではなく、質が高く日本企業の財産となるような人材開発に重点をおいています。公募した人材を単に紹介するのではなく、日本企業からの要望に応え、インドネシアの大学と連携した教育プログラムを施し、オーダーメードの安定した人材供給システムを実現しております。

2. 実績

  • (1) 半導体人材育成プログラム(2025年開講)

    2025年9月の開講を目指し準備を進めています。日本の国立大学と連携し、インドネシアの電子工学系学生に半導体及び日本語に関する特別講座(寄附講座)を開講します。本講座をサポートいただいた企業と、この講座を履修した学生との就職面談をアレンジするプログラムです。

  • (2) 金型精密技術企業向け技術者育成プログラム

    自動車関連部品を製造する企業向けにエンジニアを育成するプログラムです。(進行中)

  • (3) ビル・メンテナンス企業向け技術者育成プログラム

    ビル・メンテナンスを行なっている企業向けにエンジニアを育成するプログラムです。(進行中)